Didier bille drh machine a broyer
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http://courriercadres.com/management/interviews/didier-bille-si-les-rh-ne-se-remettent-pas-en-question-elles-vont-disparaitre-21032024 WebComment rester aligné avec ses valeurs morales au travail ? C'est une question qui se présente partout, tout le temps, qu'on travaille pour l'industrie de l'armement ou qu'on doive appliquer des...– Hören Sie Comment être en accord avec ses valeurs au travail ? von Travail (en cours) sofort auf Ihrem Tablet, Telefon oder im Browser – kein Herunterladen …
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WebAutres livres de Didier Bille. DRH, la machine à broyer : recruter, casser, jeter. Découvrir tous les livres de Didier Bille. Caractéristiques techniques : PAPIER: Éditeur(s) J'ai lu: Auteur(s) Didier Bille: Collection: Document: Parution: 11/09/2024 WebMay 4, 2024 · Ancien directeur des ressources humaines (DRH), Didier Bille dénonce les pratiques sociales des grandes entreprises dans un ouvrage choc intitulé "DRH, la machine à broyer" (éd. Le Cherche-Midi).
WebApr 5, 2024 · Le témoignage de l’ancien DRH, Didier Bille, est, à cet égard, accablant (DRH, la machine à broyer: recruter, casser, jeter, Paris, Le Cherche Midi, coll. « Documents », 2024). Elle présuppose que toutes les équipes comportent automatiquement un pourcentage défini de salariés méritant de recevoir une mauvaise note, donc d’être ...
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